🤓 Zit je zelf met een interessante vraag? Geef ze maar door en wie weet behandelen we jouw vraag in de volgende HR Happy Hour.
🎬 Achteraf bekijk je de opname per vraag afzonderlijk waar en wanneer jij dat wil via ons digitaal leerplatform
🏆 Dankzij ons GRATIS HR Happy Hour blijf je mee!
🤓 Zit je zelf met een interessante vraag? Geef ze maar door en wie weet behandelen we jouw vraag in de volgende HR Happy Hour.
🎬 Achteraf bekijk je de opname per vraag afzonderlijk waar en wanneer jij dat wil via ons digitaal leerplatform
🏆 Dankzij ons GRATIS HR Happy Hour blijf je mee!
🤓 Zit je zelf met een interessante vraag? Geef ze maar door en wie weet behandelen we jouw vraag in de volgende HR Happy Hour.
🎬 Achteraf bekijk je de opname per vraag afzonderlijk waar en wanneer jij dat wil via ons digitaal leerplatform
🏆 Dankzij ons GRATIS HR Happy Hour blijf je mee!
Ontdek onze tips & tricks om op een menselijke en juridisch correcte manier om te gaan met ontslag. Afscheid nemen kan pijn doen. Vermijd dat het écht pijnlijk wordt.
💡 Wat mag wel? Wat niet? En waar liggen de kansen?
🔹Analyse van recente uitspraken
🔹Ontdek onze checklist bij ontslag
Mis deze kans niet om je kennis up-to-date te houden!
🤓 Zit je zelf met een interessante vraag? Geef ze maar door en wie weet behandelen we jouw vraag in de volgende HR Happy Hour.
🎬 Achteraf bekijk je de opname per vraag afzonderlijk waar en wanneer jij dat wil via ons digitaal leerplatform
🏆 Dankzij ons GRATIS HR Happy Hour blijf je mee!
👉 Overweeg je te starten met het mobiliteitsbudget maar weet je niet goed waar te beginnen?
💻 Met deze LIVE online quick learning kom je het allemaal te weten en ga je meteen aan de slag met een handige template policy mobiliteitsbudget.
👉 Overweeg je te starten met het mobiliteitsbudget maar weet je niet goed waar te beginnen?
💻 Met deze LIVE online quick learning kom je het allemaal te weten en ga je meteen aan de slag met een handige template policy mobiliteitsbudget.
👉 Overweeg je te starten met het fietslease maar weet je niet goed waar te beginnen?
💻 Met deze LIVE online quick learning kom je het allemaal te weten en ga je meteen aan de slag met een handige template policy fietslease.
Deze dagopleiding richt zich tot HR-professionals die ontslagbeslissingen juridisch correct en onderbouwd willen nemen.
De focus ligt op risico-inschatting, dossieropbouw en het maken van verdedigbare keuzes in complexe situaties.
Deze tweedaagse opleiding richt zich tot HR-professionals die structuur willen brengen in Belgisch arbeidsrecht en sociale wetgeving en beslissingen willen onderbouwen met juridisch correcte kaders.
De focus ligt op actuele thema’s, praktische toepasbaarheid en het ontkrachten van veelvoorkomende misverstanden in HR-praktijk.
Deze 2-daagse masterclass richt zich tot HR-professionals die verantwoordelijkheid dragen voor verzuimbeleid en individuele verzuimdossiers.
De focus ligt op het correct begrijpen, juridisch beheersen en structureel verankeren van verzuim doorheen preventie, uitval en terugkeer.
Deze dagopleiding richt zich tot HR-professionals die een cafetariaplan overwegen.
De focus ligt op correcte beoordeling, simulatie en langetermijneffecten.
Deze dagopleiding richt zich tot HR-professionals die het mobiliteitsbudget concreet willen invoeren. De focus ligt op correcte toepassing en structurele verankering in het loonbeleid.
Deze dagopleiding richt zich tot recruiters met verantwoordelijkheid.
De focus ligt op risico’s, correcte toepassing en beslissingszekerheid in elke fase van rekrutering.
Deze dagopleiding richt zich tot HR-professionals die de regelgeving rond jaarlijkse vakantie correct willen toepassen doorheen het jaar.
De focus ligt op het behouden van overzicht in vakantierechten, vakantiegeld en afrekeningen, zodat je op elk moment correct en consistent kan handelen.
Deze 2-daagse masterclass richt zich tot HR-professionals die beloningsbeleid willen structureren en onderbouwen.
De focus ligt op samenhang tussen loonstructuur, optimalisatie, cafetariaplan, mobiliteitsbudget en loontransparantie.
Deze dagopleiding richt zich tot HR-professionals die het arbeidsreglement juridisch correct willen begrijpen, structureren en toepassen.
De focus ligt op thematische opbouw, afbakening ten opzichte van policies en het effectief inzetten en doen naleven van het arbeidsreglement in de praktijk.
Deze dagopleiding richt zich tot HR-professionals die ontslagbeslissingen juridisch correct en onderbouwd willen nemen.
De focus ligt op risico-inschatting, dossieropbouw en het maken van verdedigbare keuzes in complexe situaties.
Deze tweedaagse opleiding richt zich tot HR-professionals die structuur willen brengen in Belgisch arbeidsrecht en sociale wetgeving en beslissingen willen onderbouwen met juridisch correcte kaders.
De focus ligt op actuele thema’s, praktische toepasbaarheid en het ontkrachten van veelvoorkomende misverstanden in HR-praktijk.
Deze 2-daagse masterclass richt zich tot HR-professionals die verantwoordelijkheid dragen voor verzuimbeleid en individuele verzuimdossiers.
De focus ligt op het correct begrijpen, juridisch beheersen en structureel verankeren van verzuim doorheen preventie, uitval en terugkeer.